パーソル パナソニック HRパートナーズは多様なソリューションで
さまざまなメーカー企業の人材課題の解決と事業推進をお手伝いします。
SERVICE

サービスラインナップ

人と技術を活かし、多様なサービスの提供を通じて、モノづくりを支えます。
技術開発
生産・製造
営業・販売・CS
人事・労務
CONTRACT TYPE

活用手法を比較する

人材の活用方法を一覧でご紹介します。
人材派遣
紹介予定派遣
人材紹介
アウトソーシング
ADVANTAGE

当社の強み

パナソニックのグループ会社として設立以降30年以上の実績、メーカーの構造や困りごとを熟知

パナソニック株式会社の人材系子会社として1989年に設立した当社には約30年以上に渡りパナソニックをはじめ、大手・中小メーカー様の"人"と"モノづくり"にまつわるご支援実績があり、組織の構造や業務の特性に対するナレッジがあります。

人材業界大手、パーソルグループが持つ多様なリソースで課題解決や事業推進を支援

パーソルグループには人材派遣、人材紹介、人材開発、採用支援、業務委託、受託開発など多様なサービスがあり、国内外企業のあらゆる人や雇用・労働課題への取組みに対するご支援実績があります。これらのリソースを最大限に活用したご提案を行い、長期視点で伴走します。

丁寧な対応と確かな品質をお約束

当社グループは、高い倫理観のもと、相手を正しく理解し、誠実・着実に対応する姿勢を大切にしています。また開発受託の技術力、受託生産の製造力においては、パナソニックの要求ラインに準拠してきた実績で確かな品質を保証いたします。

CASE

活用事例

採用リソース不足のなか、自社の工数を抑えた「選考プロセス代行」でキャリア採用に成功

長らくキャリア採用は行っていなかったN社。採用担当の人員・工数の増加はできない!早急に実務経験者の確保が必須の状況に「選考プロセス代行」をご提案。選考プロセス代行のメリット、人材紹介との違いなどをご紹介します。

コロナ禍で対面の企業活動が全停止 急遽導入したWeb選考会で、採用機会を拡大

コロナ禍で採用企画担当、面接官ともにノウハウがない状態でのWeb面接システム導入に踏み切ったR社。システムまわりの調整と運営代行を当社で行いうことにより、運営がスムーズに。同社との取り組みから、Web面接運営のポイントやメリット・デメリットをご紹介します。

ソフトウェア評価の技術者派遣に「チーム派遣」を提案。労務管理コストを大幅削減

派遣社員に対しての労務管理に課題があったソフトウェアメーカーT社様。業務指示や進捗管理、勤怠などの労務管理を派遣リーダーにまかせる「チーム派遣」の導入で、社員負担の大幅削減に成功。ソフトウェア開発業務に専念できるようになりました

CONTACT
お問い合わせ
人材に関するお問い合わせやお悩みなど、お気軽にご相談ください。