企業が求めるスキルと経験を持った人材を必要な時期や期間に合わせて派遣します。
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人材派遣を活用するメリット
01 |
柔軟な人員配置
事務派遣を利用することで、需要が変動する期間に応じて柔軟に人員を調整することができます。繁忙期や特定プロジェクトのために追加のスタッフを短期間だけ雇用することが可能になります。
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コスト削減
正社員を雇用する場合に比べて、派遣スタッフの場合は福利厚生や長期的な人件費の負担が軽減されます。また、必要な時だけ人員を確保できるため、非効率な人件費の支出を抑えることができます。
03 |
専門スキルの活用
特定の専門スキルが必要な場合、その分野に特化した派遣スタッフを短期間で確保することができます。これにより、社内でそのスキルを持つ人材を育成する必要がなく、即戦力として活用することが可能です。
対応職種
OA事務、データエントリー、営業アシスタント、営業事務、人事事務・総務事務、経理事務、企画立案業務（広報・経営企画など）、秘書業務、受付業務、貿易事務、通訳・翻訳、英文事務、DTPオペレーター、 CADオペレーターなど
派遣スタイル
当社の派遣スタッフの平均就業期間は40か月！
定着率が高いのが特徴です。
一般派遣
必要な業務・ポジションに対し、求めるスキルと経験を持った人材を必要な時期や期間に合わせて派遣します。派遣スタッフは当社との雇用契約となり、マネジメントや教育研修は当社が行うため、労務管理コストの削減をはかることができます。
紹介予定派遣
貴社での直接雇用を前提として一定期間(最長6ヶ月)派遣。貴社と派遣スタッフの双方が合意した場合に直接雇用へ切り替えられる制度です。派遣期間中に能力や適性を見極められるため採用におけるミスマッチを防ぎ、自社に合う人材を採用できます。
無期雇用派遣（ミライパステル）
当社が「無期雇用社員」として採用した人材をお客様へ派遣する「ミライパステル」。一般的な派遣と異なり、期間制限を受けずに派遣サービスを活用いただけます。ポテンシャルの高い若手を長期的に活用いただけます。
テレワーク派遣（在宅派遣）
就業先へ出勤することなく、自宅で業務を行うサービスです。出勤を前提にしないためご紹介人材の幅も広がります。週のうち数日のみ、すべて在宅などご相談ください。業務遂行に必要なPCやその他機器は派遣先でのご準備をお願いしております。
その他の派遣サービス
活用事例
- Case.01
派遣スタッフの専門知識を活用
お悩み
社内で業務改善の取り組み、社内では知見がない・・・
ご担当者様の声
専門知識を持つ派遣スタッフの紹介を受けました。彼女は専門的なITスキルがあり、当社のデータ整理は効率化され、レポート作成時間は大幅に短縮されました。また、彼女が提案した自動化ツールは、日々の定例業務をスムーズにし、工数を大幅にカットできました。
(IT商社/男性）
Case.02
急な欠員を即戦力でカバー
お悩み
急な欠員が出たが採用に掛ける時間がない・・・・
ご担当者様の声
急な欠員に際し、派遣スタッフを依頼しました。営業担当の方から紹介を受けて短期間で派遣スタッフの方を受け入れることができました。通常、新しい社員を採用し、教育するには時間がかかりますが、派遣スタッフは即戦力としてすぐに活躍してくれたので助かりました。
（金融/女性）
人材例
OA事務
- 経歴
OA事務・経理・人事の主な業務として労務や採用補助、出納業務、データの入力と集計や請求書作成などに従事。
- スキル
【Excel】VLOOKUP関数/ピボットテーブル/マクロ・記録
【PowerPoint】編集/図形の作成/アニメーション
【Access】クエリの活用。
紹介コメント
ExcelやAccessなどOAスキルに長けた人材です。インターネット関連企業にて数千件に及ぶECサイトの商品データ管理・集計にも従事。正確性とデータ洞察力で効率的に業務遂行し生産性向上に貢献しています。
営業アシスタント
- 経歴
営業サポートとして見積書や請求書、売上管理、会議資料作成などに従事。コミュニケーションツールとしてTeamsを使用。
- スキル
【Excel】VLOOKUP関数/IF関数/ピボットテーブル
【Powerpoint】入力・修正
【SAP】
秘書技能検定2級 を保有
- 紹介コメント
見積・請求や入金管理など正確性を求められる業務を得意とし迅速かつ丁寧な対応に定評のある人材です。合わせて郵便物対応や備品管理などの庶務も積極的に対応し部署内の円滑な運営に貢献してきています。
人事・総務事務
- 経歴
人事事務として給与計算（給与・賞与・退職金）、住民税手続き、昇給計算、年末調整、給与システムの変更設計、運用改善などに従事。
- スキル
【Excel】VLOOKUP関数/IF関数/ピボットテーブル
【Powerpoint】入力・修正/図形の作成
- 紹介コメント
給与アウトソーシングの企業にて担当顧客の給与計算業務に従事。常時3～4社の担当顧客の給与計算、各種手続きを対応。システム運用にも携わっており、給与計算実務だけでなくシステム知識も兼ね備えた人材です。
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